陕西一食品厂转制-141名退休职工难享职工医保

参加工作三十多年，企业未办理职工医疗保险，退休十多年后却仍只能参与居民医疗保险。

面对医疗报销的比例差距，原陕西秦川肉牛食品厂141名退休职工质疑：为何他们不能享受应有的医疗保险待遇？

退休职工：工作16载却不能享受职工医保待遇

“原来职工医保与居民医保在报销比例上有差别。”家住武功县普集镇后稷东路冷库小区的崔师傅说，2015年底，80岁的他因心脑血管等病在陕西中医药大学附属医院住院一周，花费的4900元医药费按照居民医保报销了2500余元，而按照职工医保报销比例约在85％，算下来他多花了1500余元。

为何一直强调两类医保的区别？崔师傅解释称，1984年，他被调到陕西秦川肉牛食品厂工作，直至2000年退休。可在1999年前后施行医疗保险政策时，工作单位一直未给他办理医保。2012年个体户收购时，也曾签订协议给退休职工办理相关医保，可至今未办理。“为啥我们不能正常享受应有的职工医保待遇？”该食品厂原办公室主任史师傅质疑。截至目前，食品厂约有140余人未参与职工医保，无奈之下，他们只能参与居民医保。

企业：经济效益不好

无法按政策集体参保

为此，2月23日，华商报记者来到崔师傅所反映的食品厂，现今已被陕西翼华冷储有限公司武功冷库收购。该冷库副总经理王军庆称，1998年，咸阳市人民政府同意西安航空工业民品公司以承担债务式兼并咸阳市冷冻厂，而陕西秦川肉牛食品厂属于冷冻厂的独资企业。2004年，食品厂所拥有的全部投资权益又转交给西安圣方科技股份有限公司以抵偿债务。2012年，他们再次收购该食品厂，改名陕西翼华冷储有限公司武功冷库。

“我们承认当年与上任法人签订的企业产权转让合同，其中对安置基准日前已退休的在册职工按医疗保险相关政策规定办理退休职工参保手续，并承担相关费用。”王军庆说，但为退休职工办理医疗保险时，他们得知，因1998年以兼并承债方式退出国有序列，因此无法享受国家对于困难企业的帮助。目前，他们厂在职员工22人，退休职工141人，由于冷库效益不好，只能承担给退休职工参保的费用，但按照参保政策需集体参保，不能只给退休职工参保，因此，至今未办理职工医保。他们为退休职工每年补助500元的门诊费，另外发放160元，让其参与居民医疗保险。

人社部门：无论企业兼并或收购 都应为退休员工办医保

居民医保与职工医保有何区别？对此，武功县城镇职工医疗办公室工作人员称，国有企业与私企参与社会保障的条件是由单位牵头整体参保，不能只给退休职工参保，与企业性质是否国有私有没有关系。职工基本医疗保险保障对象为企业职工，个人与企业按照一定比例缴费，共同承担。另外，在三级医院职工医保报销93%，居民医保为85%；二级医院职工医保报销85%，居民医保为75%。

2月24日，咸阳市人力资源和社会保障局医疗保险科工作人员说，之前困难企业等因政策性破产及依法性破产，国家会给予一定帮助，而现今该政策早已过期。另外，咸阳市早在1999年5月27日建立相关医疗保险制度，按照劳动者保护法及医疗制度，无论企业兼并或收购等交替过程，都应由企业法人为退休员工办理职工医保。

陕西秦翰律师事务所李志锋称，按照劳动合同法、社会保障法及社会保险法，企业未按照协议给职工办理医保属于违法。对未履行相关法律法规的，职工可通过劳动仲裁参与职工医保，若不满意还可向人民法院起诉。

转载自：华商报